Background Image
Previous Page  35 / 78 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 35 / 78 Next Page
Page Background

35

Ş

antiyecilik Türkiye’de ciddi bir sektör-

dür. Ben kararımı üniversitedeyken ver-

dim. Hayatınızı idame ettirebilmeniz için

bir karar vermeniz gerekiyor. O yüzden bu

sektöre girdim. ODTÜ’de okurken Tekfen’i

bilmiyordum açıkçası. Daha sonra hakkın-

da pek çok şey duydum, ama bu kadar bü-

yük olduğunu tahmin etmemiştim. Geçen

sene Rusya’dan dönmüştüm. Antalya’da

yaşıyorum. İş bakıyordum. Bir tanıdığım va-

sıtasıyla projeden haberim oldu. Tekfen’in

de iyi bir firma olduğunu bildiğim için bana

uydu ve projeyi değerlendirdim. Benim

ilk çalıştığım proje bir rafineri projesiydi.

Yemen’de bir enerji tesisi yapmıştık. Buraya

gelmeden önceki son projem de rafineriy-

di. Dolayısıyla bu konuda belli bir birikimim

var. Rafineri, inşaat işlerinde en kompleks

ve teknik anlamda en zor işlerden biridir.

BIRMÜHENDISINÇALIŞABILECEĞI EN

DEĞERLI FIRMALARDAN BIRI

Benim uygun bir çalışma ortamında, ken-

dimi geliştirebileceğim bir şirkette devam

etme düşüncem vardı. Bazı arkadaşlarımla

konuşmuştuk. “Tekfen’de başlarsan devam

edersin” şeklinde duyumlar almıştım. Bir

mühendisin Türkiye’de çalışabileceği en

değerli bir-iki firmadan biri Tekfen. Geçirdi-

ğim bir seneye baktığımda, doğru bildirim

aldığımı düşünüyorum. Zor bir proje bura-

sı. Kadromuz oldukça tecrübeli ve profes-

yonel. Firma da her türlü kolaylığı sağlıyor.

Tekfen’de çalışmaktan memnunum.

Teknik Ofis’te bana bağlı 9 mühendis çalışı-

yor. Burada imzalanmış bir kontratımız var.

Hak ediş doğrultusunda ilerliyoruz. Yapılan

işlerin kontrat çerçevesinde düzgün bir şe-

kilde işverene sunulması gerekiyor; “Biz bu

ODTÜ Makine Mühendisliği’nden mezun

olan Evren Yüncü, 9 yıllık iş hayatının ta-

mamını şantiyelerde geçirmiş. Daha önce

çeşitli projeler için Yemen ve Rusya’da ça-

lışan Yüncü, bir yıl önce Star Rafinerisi için

Tekfen’e katılmış. Bu meslekte şantiyeden

başlamanın bir avantaj olduğunu söyleyen

Yüncü, farklı disiplinlerde edindiği saha

tecrübesini şimdi Teknik Ofis’te değerlen-

dirdiğini söylüyor.

TEKFEN’DE

BAŞLARSAN

DEVAM

EDERSİN

EVREN YÜNCÜ

Teknik Ofis Müdürü

işi yaptık, yükümlülüklerimizi tamamladık,

hak edişimizi alabiliriz” şeklinde. Teknik Ofis

olarak en çok önem verdiğimiz konu bu.

Çünkü taşeronlarımız var. Onların mağdur

olmaması için sözleşmeleri doğrultusunda

hak edişlerinin kesilmesi ve ödemelerinin

yapılması gerekli. İş programımızın sürek-

li güncellenmesi, haftalık olarak işverene

sunulması, ilerlemenin raporlanması, işve-

rene dataların sunulması, karşılıklı olarak

değerlendirilmesi, geri bildirimlere göre re-

vizyonların yapılması, sözleşmelerde fiyat

tekliflerinin değerlendirilmesi, uygun taşe-

ronların bulunması ve kontrat hazırlanması

gibi işler bizim sorumluluğumuzda. İşvere-

ne bir iş programı veriyoruz. Bu programa

göre her işin bir bitiş süresi var. İşveren haf-

talık olarak ölçüyor. İmzalanmış kontrat ve

planla kontrol edip kıyaslıyoruz.

NAMUS SÖZÜGIBI!

Bir işi yarım almak, sıfırdan yapmaktan

daha zor. Biraz bunun zorluğunu yaşadık

burada. Endüstriyel işlerin parasının yarısı

borulamadır. Borulamada imalat ve montaj

tek firmaya verilir. Burada ise bizden önceki

firmanın imalatını ve montajını yaptığı ka-

lemler vardı. Bir de bizim yaptıklarımız var.

Bunları ayıklaması zor. Epey uğraştırıyor

bizi, ama yapılıyor. Bir de zaman daraldığı

için onun baskısı var. Bu gibi şeyler sahada-

ki personeli de zorluyor.

HAYALIMPROJELERINMÜHENDISLIĞINI

DE KENDI IÇIMIZDE ÜRETEBILMEMIZ

Sadece Tekfen olarak değil, Tükiye’de mü-

teahhitlik alanında faaliyet gösteren tüm

firmalar sadece projelerin işçiliğini yapıyo-

ruz. Oysa böyle bir tesisin ülke içerisinde

komple tasarlanıp yurtdışına satılmasını

arzu ederim. Tekfen bunu yapabilir. Bu ya-

pılırsa gurur verir. Hayalimdeki şey, böyle-

sine kompleks projelerin mühendisliğini de

kendi içimizde üretebilmemiz. Konvansiyo-

nel binalarda bunu yapıyoruz. Daha büyük

projelerde de yapabilmemiz lazım.