İnsan kaynaklarıTekfen Grup Şirketleri, çağdaş ve stratejik İnsan Kaynaklarının uygulanmasına, şirket çalışanlarının bireysel ve profesyonel gelişimlerinin tamamlanmasına özellikle önem vermektedir. Amacımız, en yetkin adayları işe alarak, onları eğitmek ve ihtiyacımız olan bilgi ve becerileri geliştirmelerine destek olmaktır. Hedefimiz, uluslararası standartlardaki İnsan Kaynakları politikalarını uygulayarak, çalışanlarımızın kurumumuza güven duyacağı bir iş ortamı yaratmaktır. |
Seçme yerleştirme“Doğru kişilerin doğru pozisyonlarda çalıştığı bir şirket” felsefesi ile grubumuzun ihtiyaçlarına en uygun adayların belirlenmesi için titizlikle çalışılmaktadır. Tüm başvurular mutlaka değerlendirilmekte ve kesinlikle gizli tutulmaktadır. Bu süreçte kendi özgeçmiş bankamız öncelikli olup, belirlenen uygun nitelikli adaylar şirketlerimizin ihtiyaçlarına göre ilgili bölümlere iletilmektedir. Grup şirketlerinin İK birimleri birbirleriyle iletişim ve veri paylaşımı içinde olup, alanlarında bir sinerji oluşturmaktadır. |
Ücret politikası ve sosyal haklar
Ücret artışları, Ocak ayında olmak üzere yılda bir defa yapılmaktadır. Yapılan artış oranlarında enflasyon ve kıyaslama verileri dikkate alınmakta; özellikle pozisyonlara göre oluşturulan skalalarda ücret ayarlamaları gerçekleştirilmektedir.
Çalışanlarımızın tamamına bireysel özel sağlık sigortası imkânı sağlanmaktadır.
Ayrıca sağlık hizmeti olarak grup şirketlerimizin Ulus kampüsünde, bir doktor ve bir hemşire Tekfen bünyesinde görev yapmaktadır. Tekfen Tower’da bulunan şirketlerimiz için Tower ile anlaşmalı Medline sağlık hizmeti sunmaktadır.
İstanbul'un Anadolu ve Avrupa yakasında, çalışanlarımızın ulaşımı servisler aracılığı ile gerçekleştirilmektedir.
